怀孕与育儿
第九条保护妇女免受与怀孕、分娩、假怀孕、 终止妊娠或从上述情况中恢复. 它禁止 学校不得对学生的父母、家庭或婚姻状况施加任何规定 根据性别区别对待学生. 第九条也保证了这一权利 请必要的病假,不受骚扰、恐吓或其他 因怀孕或养育子女而受到歧视.
十大玩彩信誉平台致力于创造一个温馨的环境, 方便和包容的孕妇和育儿学生. 学生可要求 合理安排怀孕和育儿相关的条件. 请检查 下面提供的信息可以找到常见问题的答案 请求协助安排住宿.
学生资讯
怀孕和有父母的学生应填写住宿申请 走出网络 form. 教育法第九章办公室的人会联系你,讨论你的怀孕或育儿问题 需要. 你需要提交证明文件(如.e. 医生的信) 你的住宿要求.
此外,因怀孕而患有慢性疾病的学生 还应与之联系吗 教育无障碍中心 & 残疾的资源 电话:(251)460-7212,或发邮件至disabilityservices@daeyeongenb.com.
学生将根据其怀孕和 与养育子女有关的需要. 具体的住宿将因学生而异. 住宿的一些例子可能包括:
- 提供更大的办公桌.
- 必要时允许课间休息.
- 允许员工临时停车.
- 重新安排测试或考试.
- 因怀孕或相关情况请假.
- 因怀孕或分娩而错过截止日期后提交工作.*
- 提供替代工作来弥补错过的工作.
- 允许合理的哺乳时间和哺乳空间.
- 允许有需要的家长请假(无论男女) 带孩子去看医生或照顾生病的孩子.
*怀孕学生因身体原因缺课,可以补课 因怀孕缺勤. 学生将被提供可接受的其他安排 弥补错过的工作. 学生不需要完成补课作业 直到学生因怀孕的医疗必要缺课结束.
学生不需要告知任何人自己怀孕或养育子女的情况. 然而,大学的目标是创造一个环境,鼓励学生 与第九条部门分享这些信息,以便大学可以提供 适当的支持和帮助.
在大学的主校区有三个哺乳站.
- 学生中心168室
- 北人文楼4号办公室
- UCOM, 3704房间
十大玩彩信誉平台禁止基于性别的歧视和骚扰 的性. 认为自己受到歧视的怀孕或已育学生 或因符合资格条件而受到骚扰的员工可向《十大信誉彩票平台》提出投诉 通过点击下面提供的链接来报告第九条事件.
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